移転担当者のための移転応援FAQ
オフィス移転FAQ
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ヒトカラメディアはオフィス移転やリニューアルを企業の成長の好機とする支援を行っております
福利厚生もオフィスブランディングの一部になるのでしょうか？
はい、なります。
「オフィスおかん」のような食事提供サービスや書籍購入費の援助といったオフィス機能としての福利厚生は、従業員の企業に対するロイヤリティ向上に直結します。これらは、企業が従業員の幸福を重視しているという明確なメッセージとなり、採用活動においても重要なアピールポイントになります。
Our Projects
ヒトカラメディアのオフィス移転支援事例
物件探しも、オフィスデザインも。オフィス移転を、「企業」と「組織」の成長の機会に
「毎日出社していても飽きないし、出社したくなるんです」
キュービック社 オフィスレイアウト変更プロジェクト
導線とコミュニケーションもデザインする
オフィス内の”導線”までデザインし、偶発的なコミュニケーションを創出。部屋数を増やさず会議室不足も解消しました。
プロジェクトの詳細
「出社時の体験にこだわったら、リモートの生産性もUPしました」
「良いオフィスはいわば”優秀な社員”。強力な武器になります」
「このPJは、会社全体が変化していくきっかけになりました」
渋谷レックス社 オフィスリニューアルプロジェクト
オフィスリニューアルで風土改革を目指す
福島県の歴史ある企業。全社員を巻き込んだオフィスリニューアルでは、新しいチャレンジが次々と生まれる空間を目指しました。
プロジェクトの詳細